סערה בקריית שמונה: חבר מועצת העיר, אלי זפרני, יוצא בחריפות נגד מה שהוא מכנה "שיטה קלוקלת" שבה בוחרת עיריית קריית שמונה להעדיף עובדים ומנהלים בכירים מבחוץ על פני ההון האנושי המקומי. הדברים מגיעים בעקבות הודעת העירייה על מינויה של בכירה חדשה לתפקיד מנהלת כוח אדם, אישה שאינה מתגוררת בעיר.
בפוסט שפרסם בעמוד הפייסבוק שלו, מבהיר זפרני כי הביקורת אינה אישית כלפי בעלת התפקיד, אלא מופנית באופן ישיר כלפי המדיניות: "אני לא נגד אותה מנהלת מאחר ואיני מכיר אותה, אני רק יוצא חוצץ נגד השיטה הקלוקלת שפוגעת ומחלישה אותנו כעיר!! תושבי קריית שמונה ראויים להזדמנות והם מוכשרים לא פחות ואף יותר!!"
זפרני מציין כי מדובר באחד ההיבטים הכואבים והמקוממים ביותר בתקופת כהונתו של ראש העירייה, אביחי שטרן. לדבריו, במקום לבחון ברצינות את היכולות, הניסיון והכישורים של אנשי המקום, ממנים שוב ושוב לתפקידים בכירים אנשים שאינם בני ובנות העיר – בולט בכך בין היתר גם מנכ"ל העירייה ומספר בעלי תפקידים בכירים נוספים המגיעים מבחוץ ולא מתוך המערכת העירונית או העיר.
"מה המסר שאנחנו מעבירים לתושבי העיר שלנו?", זועק זפרני, ומדגיש כי קריית שמונה אינה יכולה להרשות לעצמה מצב שבו צעירים, מנהלים ואנשי מקצוע מקומיים מרגישים שאין להם עתיד מקצועי בביתם. "ראש עיר צריך לראות את התושבים שלו, להאמין בהם ולתת להם הזדמנות אמיתית להשתלב ולהוביל בתחומים רבים כמו חינוך, רווחה, תשתיות ובטח ובטח בנושא כוח אדם".
לטענתו, הדרך לעצור את ההגירה השלילית ולהשאיר את הצעירים בעיר מתחילה בראש ובראשונה במתן פרנסה ואופק תעסוקתי אמיתי. "קריית שמונה היא לא תחנת מעבר. היא הבית שלנו נקודה! והאנשים שלה צריכים להיות חלק מההובלה שלה!"
את דבריו החריפים סיים בחצי ביקורת ישירה על ראש העיר ובתאריך יעד ברור: "אביחי שטרן, שוב פישלת גם בכוח אדם ואתה ממשיך בדרך שלא הולמת ולא מפרגנת לתושבי הקריה! בעוד 700 ימים אנחנו נשנה את זה".
